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富士康质量管理/测试工程师(QA/QC工程师)面试经验(共12条) 最近更新时间:2018-05-14 17:35:22

2018-02-26 11:52:08 | 校园招聘
面试过程:

1.首先做了一份试卷只是简单的英语和IQ测试之类的,合格的话进入下一轮,很简单
2.考试过的话专人面试,主要讲了下他们的待遇,然后问了下能不能长期出差,抗压能力怎么样的通过的话会进入下一轮;
3.再进一步就是填写一些表格,主要用来测试情商之类的

面试官问的面试题:

1.主要问了下你期望的薪资待遇,
2.个人性格怎么样,沟通能力怎么样
3.自认为比较成功的事情;
4.能不能接受一些压力比较大的事情;
5.能不能去做管理‘

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2016-11-10 10:08:12 | 校园招聘
面试过程:

校园招聘先宣讲,之后交简历,自己选择想去的地方,之后面试官根据简地域历,通知笔试。笔试内容为行测加英语加性格分析,感觉笔试比较水,然后直接通知参加面试。对了,富士康比较注重简历,四六级,挂科不能超过三门,简历优秀会优先面试,面试很简单,随便聊一聊,自我介绍,之后就拿offer。

面试官问的面试题:

自我介绍。。。。。。
没了。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
之后就是面试官让你有什么想问的就问他,很简单,了解待遇福利工作等等问题。。。。。。。。。。。

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2018-05-14 17:35:22 | 社会招聘
面试过程:

那天来了十几个面试的,可能是人数过多没有单独面试,群体面试的。首先就是每人发一张简历表,然后填完就交上去,面试官大概看了一下。

面试官问的面试题:

为什么选择来富士康
录用的话打算如果做好这份工作
问了关于Qc的一些专业知识
愿不愿意上夜班

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