交通银行

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公司福利 | 工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作时间 | 工作氛围

交通银行工资待遇及点评(共303条) 最近更新时间:2023-08-24 16:52:55

[大堂经理/助理]个人客户经理:主要负责个人客户的开发、维护和管理

2023-08-24 16:52:55 | 济南市

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
个人客户经理:主要负责个人客户的开发、维护和管理,为客户提供全方位的金融服务 对公客户经理:主要负责对公客户的开发、维护和管理,为客户提供专业的金融服务。 信用卡中心客户经理:主要负责信用卡产品的推广和销售,为客户提供个性化的信用卡服务。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
交通银行股份有限公司工资待遇,在职朋职业圈上已有86位圈友现身分享,根据网友分享统计,交通银行股份有限公司平均工资为11322元/月,其中54%的工资收入位于区间6000-9000元/月,18%的工资收入位于区间9000-12000元/月。据分析数据统计,交通银行股份有限公司年终奖平均22090元。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
银行专业要求宽泛 近些年,银行的业务逐渐拓宽,招聘专业也相应放宽。经济金融、财务会计、管理、外语、法律、理工类、计算机、法学、文学、信息与通信工程、建筑学等专业在银行均有对应的岗位可报。

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[营运主管]工作节奏太快,而且很乱,下班从未准时过

2023-02-09 20:41:51 | 伊犁伊宁

工资待遇:

工资收入 月薪:4500元 年终奖:10000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周日偶尔加班

公司及待遇点评:

公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
工作节奏太快,而且很乱,下班从未准时过,周末偶尔加班,尤其遇上大自查,审计检查,内部检查,每天下班可以干到晚上00点,周末自己加班没有补助,自行安排。
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
工作压力大,压力来自于活越来越多,人越来越少,得不到支持,一个人几乎可以干5个人的活,身兼数职。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
如果只想求一个安稳,即便是活在多,无论做的好与不好都不是那么重要的人应该可以干,如果想要寻求挑战,能干的有所价值,让自己的努力不白费,建议还是换一个地方工作吧。

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[g柜员]一般来说一年涨一次薪,具体的幅度要看个人的业绩表现以及考试成绩

2022-06-30 16:25:12 | 开封

工资待遇:

工资收入 月薪:5800元 年终奖:20000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一般来说一年涨一次薪,具体的幅度要看个人的业绩表现以及考试成绩,公司各项福利还是比较完善的,但是也会有官僚主义作风。毕竟是国企还是有一些国企的弊端存在的
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
工作经历就是不要跟客户一般见识,也不要跟客户计较,放过自己躺平才是最好的选择,印象特别深刻的应该是上班时间不能喝水和上厕所
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
有年终奖,但是跟个人业绩挂钩,好的业绩可以拿到十几二十万不好的话拿个几千也是有的,但是不同的岗位年终奖也不同,一般年末发一部分,第一季度发一部分。

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[客服代表]没有任何发展前景,本来客服这个行业就没什么发展空间

2021-12-02 15:47:22 | 上海

你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
没有任何发展前景,本来客服这个行业就没什么发展空间,但是相对安稳,基本是没有加班的,但是要轮班。工资水平也就一般性如果是上海本地人的话,还是比较适合的,假期很多。
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
工作氛围还可以,领导也就是无功无过的那种,基本不管事。。。反正看不到任何的优劣。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。在单位的大多都是本地人,没有什么竞争压力
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
客服这个行业本身的流动性是比较大的,但是这个部门感觉还好,每年肯定有流失。。。。。。。。。。。。。。如果是上海本地人的话,还是比较适合的,假期很多,而且轮流倒班的话,换班比较容易

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[综合科科员]公司晋升靠关系,有人好办事

2021-10-09 17:08:59 | 南昌

工资待遇:

工资收入 月薪:6000元 年终奖:15000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周日偶尔加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
公司晋升靠关系,有人好办事,级别比较多,一级一级慢慢爬,低层级工资涨幅不多,升的比较慢,高层级工资定级就高。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
流动性一般,初入职人员流动性大点,工作5年以上基本不愿折腾,普通员工反正收入一般,能过的去,得过且过,不求上进的也可以混,适合长期发展,退休待遇好,比在职爽,五险一金,商业保险
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
氛围不错,人文关怀比较到位,对有困难下属比较照顾,工会福利不错,劳保费,一年三节,车贴,电话费都有补助,领导业绩好啥都好,奖罚比较分明

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[商务拓展经理]见习,正式,高级。一般,3740

2021-09-03 15:50:41 | 宁波海曙

工资待遇:

工资收入 月薪:3740元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
见习,正式,高级。一般,3740,4100,6100(均为底薪),虽然有明确的职级,但你很难升职级,因为考核很严格,连续两个月没过考核,将会被劝退,而且刚进去是没有主任负责你的考核的,只能靠自己,没过,经理会劝退你。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
在职时间并不长,有年终奖,但很有可能因为考勤和合规问题导致你的年终奖被扣了或者直接没有,也就是这个年终奖和你的考勤和合规情况挂钩,发的话每年的过年前夕。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
要有极强的抗压能力,沟通能力要强,会说话,不怕被拒绝,有销售经验最好,多和周围的运维同事打交道,他们会提供一些业务给你,互助互利,很多很多。

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