1.在前程无忧上看见的面试
2.首先电话邀约面试，首先是商务部主任面试。问了我以往的工作以及为什么辞职，对现在这个岗位的认识，以后的规划
3.之后电话邀约老总面试，老总自以为文化水平高超，夹杂着小学生英文给我科普交通银行为什么是五大行第一。虽然内心不服但还是应和说是是是。
3.录取了，工资是见习3340.正式4400.高级5400.全是责任底薪，也就是完成不了每个月签5个商家以及两台pos机就会被扣钱。少一台pos机或者商户扣600，扣到低保以下给你补够佛山低保1740.
4.建议不是家里揭不开锅或者找不痛快就别去了，合同第三方，无任何补贴，只有节假日送个一百多块礼物。
交通银行太平洋信用卡中心商务拓展经理面试题
1.对商务拓展岗位的认识
2.为什么要应聘这个岗位
3.为什么辞了这个工作
4.愿意加班吗
5.对交通银行的认识
6.个人优点是什么
首先去了以后安排了一件会议室让填了几张表，填好以后等着面试，等了大概半个小时，领着去另一栋楼面试，面试之前先发了一份小测试，让半个小时以后交上去，填好之后就开始面试，面试是一对一的形式，每个人大概十几二十分钟，面完就直接让回去等消息了
面试官问的面试题：交通银行太平洋信用卡中心数据分析师面试题
关于技术方面问的不是很多，首先都是让自我介绍一下，然后让自己介绍做的一个项目，对交通银行信用卡中心的了解、未来的职业规划等，最后问了一下我有什么想问的，然后就结束了面试
刚毕业就去交行卡中心的管培生
先是电话面试，再一对一现场面试
问题不难，大多问你学校的在校情况
最后录取，薪资不错，高于业内平均
交通银行太平洋信用卡中心管培生面试题
你在学校有担任过什么工作
兴趣爱好是啥
有没有参与全校范围的工作
自己的优势劣势是啥
有没有一件自己影响最深的事
