华为

817人关注 关注 13838人分享

最后更新时间:2023-01-30 13:19:35

华为工资待遇怎么样

华为工资待遇,在职朋职业圈上已有5188位圈友现身分享,根据网友分享统计,华为平均工资为19749元/月,其中24%的工资收入位于区间20000-24000元/月,22%的工资收入位于区间16000-20000元/月。据分析数据统计,华为年终奖平均65834元。 华为员工分享说:平台好,压力大,机会多,年终奖多,个人发挥受限 狼性文化的公司,最大的感受是,所谓的狼性,就是管理上不讲究*性。员工自上而下都被看做是螺丝钉。产品的发展可以靠厚重的流程去保证高质量输出,员工的时间、健康以及做为人本身的市场价值竞争力的持续积累。 值得赞赏的是资金的雄厚支撑了员工的高薪,算是业界顶尖。

华为工资待遇(共5188条)

web前端工资待遇(西安,2020年)

2022-11-07 | 西安华为研究所

工资待遇:

工资收入 月薪:16000元 年终奖:48000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周日偶尔加班

ios研发工程师工资待遇(上海,2021年)

2022-11-06 | 华为

工资待遇:

工资收入 月薪:20000元 年终奖:2000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日偶尔加班

arm软件工程师工资待遇(上海,2022年)

2023-02-06 | 华为

工资待遇:

工资收入 月薪:25000元 年终奖:75000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
无福利 没有房补 公积金5% 没有补充保险 吃饭比较贵 晚上加班有免费宵夜可以吃,其他的没有了,可能工资比较高一点,但是要绩效分
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
无,开发比较累,以前经常加班加班加班到一两点,疫情之后稍微轻松一点,一般加班到晚上十点左右,最近行情不好所以钱比较少
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
压力大,交付任务重,交付之前要一直加班,项目上线之前特别累,基本天天住在公司,如果没有项目的话那比较轻松一点可以正常正常上下班

研发工资待遇(深圳,2021年)

2022-10-26 | 华为

工资待遇:

工资收入 月薪:40000元 年终奖:300000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周日偶尔加班

模拟ic实习生工资待遇(上海,2022年)

2022-10-24 | 华为技术有限公司

工资待遇:

工资收入 月薪:7000元
五险一金 不清楚有没有社保 住房公积金:不清楚
上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
由于不是正式员工,所以对涨薪了解不多,只知道每隔半年会考核,可能考核出等级就会涨薪?薪水应该跟考核结果的评级挂钩。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
准时下班,但因为我是实习生,有时候还差一点解决一个问题,就会再待一会,反正回去也没什么事,肯定还是希望表现好一些可以有机会转正,但我实习期间,也很少看到正式员工加班,感觉还挺好的。双休,只有在月末的最后一个周六才需要来。
你选择加入华为技术有限公司的原因是什么?你觉得加入华为技术有限公司对你的职业帮助大吗?
作为一名模拟ic设计工程师,华为名气大,实力强,而且实习的这段时间很喜欢公司的氛围,工作地很顺心。在这里有不会的可以随时问带自己的小导师,总体来说感觉工作效率还是蛮高的。

dj主管工资待遇(重庆,2022年)

2022-10-22 | 华为

工资待遇:

工资收入 月薪:5000元 年终奖:2000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六经常加班

安全工程师工资待遇(深圳,2021年)

2023-01-18 | 华为技术有限公司

高级研究工程师工资待遇(北京,2022年)

2023-01-17 | 北京华为研究所

高级研究员工资待遇(北京,2022年)

2023-01-17 | 北京华为研究所

    1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11   共 519 页

    上班时间(华为 ,共4282条分享)

    • 是否准时下班(共3366条) 共 3366 人分享数据 ,其中1303人说 经常晚下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共3365条) 共 3365 人分享数据 ,其中1731人说周六经常加班 逐条查看
    • 是否经常出差(共822条) 共 822 人分享数据 ,其中439人说 偶尔出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共2345条) 共 2345 人分享数据 ,平均有6天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共2428条) 共 2428 人分享数据 ,其中1095人说 5天 逐条查看

    五险一金(华为 ,共4231条分享)

    • 是否有保险(共4228条) 共 4228 人分享数据 ,其中3788人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共4129条) 共 4129 人分享数据 ,其中3697人说有公积金 逐条查看

    在职员工口碑(华为 ,共2621条分享)

    • 对这家公司满意吗?(共1171条) 共 1171 人分享数据 ,其中513人觉得 一般 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共1957条) 共 1957 人分享数据 ,其中1289人觉得 不后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共1106条) 共 1106 人分享数据 ,其中467人说 一般 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共1100条) 共 1100 人分享数据 ,其中581人说 一般 逐条查看
    • 能否学到东西?(共1099条) 共 1099 人分享数据 ,其中340人说 还学到不少 逐条查看

    华为 - 员工说待遇

    公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    无福利 没有房补 公积金5% 没有补充保险 吃饭比较贵 晚上加班有免费宵夜可以吃,其他的没有了,可能工资比较高一点,但是要绩效分
    此信息由华为员工[arm软件工程师]分享于2023年01月
    公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    根据个人能力,绩效考核达标,每年都有涨幅,涨幅2000左右根据个人能力,绩效考核达标,每年都有涨幅,涨幅2000左右根据个人能力,绩效考核达标,每年都有涨幅,涨幅2000左右根据个人能力,绩效考核达标,每年都有涨幅,涨幅2000左右根据个人能力,绩效考核达标,每年都有涨幅,涨幅2000左右
    此信息由华为员工[信号处理算法工程师]分享于2022年11月
    公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    华为的职级体系为数字序列,跟腾讯的新序列相近。工资是按照级别来发放的,从13级到22级,每一级有分为A、B、C三个小等级。 正常的情况下是一年升1级,变现好的可以升2级,业绩很突出,比如说重大项目突破的,甚至可以破格提拔3级左右,不过非常的少。本科、研究生入职是13级,博士可以到14、15级;17、18级一般是基层、中层的管理人员;21、22级就到了副总裁、总裁级别。
    此信息由华为员工[初级硬件开发工程师]分享于2022年10月
    公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
    刚入职第一年,应该肯定会有吧,但是今年还没拿到。各企业和事业单位每年发年终奖,正常是春节放假日之前发,哪一天发具体不同,具体要看内双方签容订的劳动合同或者协议中对年终奖的发放时间是如何约定的。是否发放年终奖,属于用人单位的工资自主权,但是如果劳动合同或者公司规章制度里有员工年终奖数额或者计算方式,且劳动者付出了劳动,就应该得到相应的年终奖金。在实践中,如果劳动者想保护自己的“年终奖”,就应该和用人单位签订周密的劳动合同,并对年终奖进行细致约定。
    此信息由华为员工[材料连接工程师]分享于2021年04月

    企业网络招聘工资概况

    • 浙江华为通信技术有限公司2018年6月发布职位HRBP实习生,薪酬:2001-4000元/月信息来源: 智联招聘
    • 浙江华为通信技术有限公司2018年6月发布职位部门秘书,薪酬:5000-8000元/月信息来源: 智联招聘
    • 苏州华为汽车销售服务有限公司2018年3月发布职位装潢,苏州 -高新区薪酬:2001-4000元/月信息来源: 智联招聘
    • 苏州华为汽车销售服务有限公司2018年3月发布职位仓库管理员,苏州 -高新区薪酬:2001-4000元/月信息来源: 智联招聘
    • 苏州华为汽车销售服务有限公司2018年3月发布职位机修工,苏州 -高新区薪酬:2001-4000元/月信息来源: 智联招聘
    • 苏州华为汽车销售服务有限公司2018年3月发布职位机修,苏州 -高新区薪酬:4001-6000元/月信息来源: 智联招聘
    • 苏州华为汽车销售服务有限公司2018年3月发布职位行政文员,苏州 -吴中区薪酬:2001-4000元/月信息来源: 智联招聘
    • 苏州华为汽车销售服务有限公司2018年3月发布职位结算员,苏州 -高新区薪酬:2001-4000元/月信息来源: 智联招聘
    • 苏州华为汽车销售服务有限公司2018年3月发布职位金融专员,苏州薪酬:3500-4500元/月信息来源: 智联招聘
    • 浙江华为通信技术有限公司2018年3月发布职位财务文员,杭州薪酬:5000-8000元/月信息来源: 智联招聘
    • 北京华为应运科技发展有限公司2018年3月发布职位安装工人,北京薪酬:6001-8000元/月信息来源: 智联招聘
    • 北京华为应运科技发展有限公司2018年2月发布职位区域经理,北京 -丰台区薪酬:4001-6000元/月信息来源: 智联招聘
    • 浙江华为通信技术有限公司2018年2月发布职位管理培训班主任,杭州薪酬:6000-8000元/月信息来源: 智联招聘
    • 北京华为应运科技发展有限公司2018年1月发布职位嵌入式硬件工程师,合肥薪酬:6001-8000元/月信息来源: 智联招聘
    • 北京华为应运科技发展有限公司2018年1月发布职位嵌入式软件工程师,合肥薪酬:6001-8000元/月信息来源: 智联招聘
    • 苏州华为汽车销售服务有限公司2018年1月发布职位行政人事助理,苏州 -工业园区薪酬:2001-4000元/月信息来源: 智联招聘
    • 华为终端有限公司2017年7月发布职位通讯技术检测,西安 雁塔区薪酬:5000-8000信息来源: 中华英才网
    • 华为终端有限公司2017年7月发布职位数据分析,西安 雁塔区薪酬:4000-5000信息来源: 中华英才网
    • 华为终端有限公司2017年7月发布职位WEB前端开发,西安 雁塔区薪酬:4000-6000信息来源: 中华英才网
    • 华为终端有限公司2017年7月发布职位UI全栈设计师及学徒,西安 雁塔区薪酬:3500-6000信息来源: 中华英才网

    还需查看华为 更多信息?

    华为工资待遇5188

    华为面试经验 7885

    华为待遇点评765

    华为群面题目159

    同行业名企工资待遇