华为

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华为工资待遇及点评(共525条) 最近更新时间:2020-02-17 23:18:07

[.net开发工程师]华为技术有限公司成立于1987年

2020-02-17 23:18:07 | 北京市

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
华为技术有限公司成立于1987年,总部位于广东省深圳市龙岗区。华为是全球领先的信息与通信技术(ICT)解决方案供应商,专注于ICT领域,坚持稳健经营、持续创新、开放合作
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
华为技术有限公司,法定代表人:赵明路,注册资金:4,030,813.2万元,地址:深圳市龙岗区坂田华为总部办公楼,经营范围:一般经营项目是:程控交换机、传输设备、数据通信设备、宽带多媒体设备
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
当地时间2月14日,美国众议院议长佩洛西在慕尼黑安全会议的首日活动中发言称,各国在建设5G网络时应远离中国科技公司华为。

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[实习生]考勤和假期:原则上实习生需要按照5个工作日/每周出勤

2020-02-10 16:06:43 | 成都

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
考勤和假期:原则上实习生需要按照5个工作日/每周出勤,请假将按照公司的考勤管理规定执行。 实习期:以与用人部门协定时间为准,期满可经双方协商一致延长。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
实习生不加班,其他事项说明: ※ 请您在约定时间凭借相应材料,前往公司报到。对于未能按期报到和因故放弃的学生,公司将不再予以接收实习;对于定向生、委培生、军队院校非地方在校生,公司将严格遵守国家及学校相关规定; ※ 其他未尽事宜以华为公司实习相关管理规定为准。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
实习待遇: ※ 报 酬:税前6000元/月; ※ 住宿补贴:税前1000元/月; ※ 其 他:人身意外险一份,实习期内有效 原则上不要求加班,所有想来体验公司氛围的,可以来,

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[软件测试工程师]五险一金,还有补充商业保险

2020-01-09 22:10:56 | 深圳龙岗

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
五险一金,还有补充商业保险,公积金按5%比例交,没有房补及交通补助,公司前景好,平台大,工作节奏比较忙,一般都需要加班,周末偶尔需要加班,有加班费,一般两年左右会涨薪,看个人绩效而定

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[atm硬件工程师]五险一金这些肯定都是齐全的

2020-02-11 16:27:12 | 杭州

工资待遇:

工资收入 月薪:10000元 年终奖:20000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
五险一金这些肯定都是齐全的,另外好像还有有补充商业险,不过补充商业险应该是离职就没有了,交通补助没有专门的,正常上下班坐班车还要自己掏钱:-)
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
电子行业里待遇算是不错了!企业化管理,工作稳定,按时发工资,大公司要求文凭太重要了,门槛高!好的岗位基本都是大专以上,普工还有很累的,夜安和白班管理强度高,很容易被罚工资!
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
项目忙的时候多,晚上加班是常态。 周末一般周六都要加班,很少双休。只有月末周六加班是公司要求全体加班,算双倍加班工资或调休。其他周六加班看部门,效益好的部门有加班工资,一般的可以调休(没人能调完,太忙)。虽然加班多,但平时请假比较自由,前提是你不来不会导致其他人工作阻塞。

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[软件工程师]项目计划比较激进,时间紧,导致加班多

2019-12-26 21:35:34 | 成都

工资待遇:

工资收入 月薪:21000元 年终奖:100000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
项目计划比较激进,时间紧,导致加班多。 问题单流程比较重型,影响效率。 注重代码质量(实际只关注被测试发现问题数量,对代码可读性、可维护性方面重视不够),修改引入会被记住,影响绩效,尤其是版本过点(华为IPD研发流程,项目关键决策点)期间。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
项目忙的时候多,晚上加班是常态。 周末一般周六都要加班,很少双休。只有月末周六加班是公司要求全体加班,算双倍加班工资或调休。其他周六加班看部门,效益好的部门有加班工资,一般的可以调休(没人能调完,太忙)。虽然加班多,但平时请假比较自由,前提是你不来不会导致其他人工作阻塞。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
能抗压,能吃苦,能加班,干劲足,不抱怨,任劳任怨,有冲劲,最好是有斗争欲望,遇事能据理力争,不怕得罪人。 学习能力强,上手快。 平时多总结,多分享,表现个人能力。

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[软件工程师]公司的绩效导向非常明显,奖金、升值、加薪等各种激励全部跟绩效结果绑定

2019-12-17 16:12:16 | 西安

请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
公司的绩效导向非常明显,奖金、升值、加薪等各种激励全部跟绩效结果绑定,如果长期绩效突出的,不用自己提,公司会在各种激励上给你加满油
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一般来说,公司每年都会审视调薪,但不是每个人每年都能调薪,主要还是看前期的绩效结果。如果继续突出,公司会给予充分的激励。如果中上等,一般也会有机会。如果中等以下,机会就会很少
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
入职第一年一般会象征性给一点,几千块。从第二个整年开始正式发奖金,预计2~4个月工资,如果继续很突出,6个月工资也不是不可能

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[电源工程师]1,是金子可以发光; 2

工作城市:成都在职时间:

[研发工程师]应届一般13-14级。晋升机制完善

工作城市:南京在职时间:

[中层]工作氛围很好,同事团结协作性好

工作城市:深圳在职时间:

[学生]食堂超级便宜,外人来华科吃饭

工作城市:武汉在职时间:
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