知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了奇安信科技有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读奇安信科技有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解奇安信科技有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
在奇安信科技有限公司工作的人77%的反馈有社保(5险),22%的反馈有商业保险,具体见以下统计图。
数据来源：以上奇安信科技有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在奇安信科技有限公司工作的人77%的反馈有,22%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上奇安信科技有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| it技术支持工程师 | 7500 | 8000 | 7000 |
| IT技术支持 | 10500 | 12000 | 9000 |
| 安全服务工程师 | 12500 | 13000 | 12000 |
| php后台开发工程师 | 12000 | 12000 | 12000 |
| 4s店售后服务顾问 | 14000 | 14000 | 14000 |
麦子跨过海
奇安信科技有限公司 | 售后
公司一年只涨一次，500块 工资薪酬体系一般，平常的五险一金，年终奖和年假。应届生一般是7K，也要看学历文凭的。公司只有一天500饭补
职朋9569051
奇安信科技有限公司 | 1程序员2软件测试员
有年终奖，但不同岗位不同部门绩效不同薪资都会影响年终奖。一般第二年才发放。 在公司薪资水平一般，加班情况也一般，主要看个人，但项目急时，加班不可避免。弹性工作时间，9:30-6:30，但基本上不可能6:30下班，测试人员的薪资在该公司产研发序列只能算中等
在奇安信科技有限公司工作的人88%的反馈基本准时下班,11%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上奇安信科技有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在奇安信科技有限公司工作的人11%的反馈周六经常加班,66%的反馈周六周日偶尔加班,22%的反馈周六周日均不加班,具体见以下统计图。
数据来源：以上奇安信科技有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
麦子跨过海
奇安信科技有限公司 | 售后
从来没有准时下班过，加班没有补助，只能看情况调休（调休还需要跟领导申请批准！）有轮班制度，7*24小时在线技术支持服务，电话微信要保持在线，基本加班，周年也加班
职朋9569051
奇安信科技有限公司 | 1程序员2软件测试员
在公司薪资水平一般，加班情况也一般，主要看个人，但项目急时，加班不可避免。弹性工作时间，9:30-6:30，但基本上不可能6:30下班，测试人员的薪资在该公司产研发序列只能算中等
Heartou
奇安信科技有限公司 | 产品经理
晋升机会多，但是不怎么涨工资，待的时间太长了，和外面工资相比基本没有竞争力，所以员工流动率非常高。 。 vv
Heartou
奇安信科技有限公司 | 产品经理
团队氛围真的要看团队了，遇到好的团队，领导为人好的，那么自己就会有更好的上升空间。至少我在奇安信的团队还是非常不错的。
哥哥偏头痛
奇安信科技有限公司 | web前端开发
工作节奏还行，跟后端比还是不大的。晚上下班基本不准时，会加班到8点左右。周末偶尔会加班，无加班补助……
平盖
奇安信科技有限公司 | 后端开发
太忙了， 很少准时下班过， 周末经常需要加班， 工作日加班到九点半以后可以打车报销。 周末可以打车上下班， 周末加班通过申请的话可以有调休
哥哥偏头痛
奇安信科技有限公司 | web前端开发
这里工作压力还是比较大的，每天都要开会，写日志，工时排名啥的有点恶心哈哈哈哈哈哈，每季度要评绩效，绩效评得全凭领导心情
平盖
奇安信科技有限公司 | 后端开发
看部门吧，天擎挺大的， 活不少， 乱七八糟的活也不少， 很容易突然就被叫过去干临时的时间， 疯狂压榨劳动力。
