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华为技术有限公司律师/法律顾问面试经验(共5条) 最近更新时间:2023-10-29

2020-10-28 16:41:57 | 校园招聘
面试过程:

笔试在学校里面进行,英翻中,以及英文法律文书修改;
第一轮群面,题目是社会话题,辩论题,分成两组,先是无领导小组讨论,然后汇报小组立场,然后自由辩论;
第二轮是专业面,先是英文自我介绍,然后问了专利法和反垄断法的问题;
第三轮是领导面试,先是英文自我介绍以及为什么想来这个岗位,以及结合简历沟通了一些问题,有朋友之前申请过专利,要求用英文介绍专利方案的设计思路,最后是自由提问,所有关心的问题可以提问。

面试官问的面试题:

华为技术有限公司知识产权律师面试题

怎么看待反垄断法和消费者保护的关系;
能对FRAND的认识;
你为什么想来公司?
用英文介绍你申请的专利的技术方案。

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2018-09-02 14:27:34 | 内部推荐
面试过程:

1. 有可能是因为内部推荐的原因,HR直接电话通知说约面试时间
2. 先填写一份个人背景和工作情况相关的表格;
3. 三个面试官一起群面,两名面试官偏正式一点,一名面试官整个过程保持微笑,感觉比较踏实

面试官问的面试题:

华为技术有限公司法务专员面试题

1. 如何起草一份合同;
2. 工作中有什么事情印象比较深刻?好的或者不好的;
3. 外语能力如何?有个面试官很简单地问了一个英语问题;
4. 围绕着招聘需求问了一些问题,看看过往有没有相关的经验。

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2018-08-20 09:47:39
面试过程:

HR看到我的简历电话简单咨询了下我的情况,简单介绍了下公司问是否有意向,邀请面试,笔试包括了性格测试和英文能力测试,笔试完了领导过来面谈了下,面试完了过了几天电话又沟通了下,发了offer

面试官问的面试题:

华为技术有限公司法务专员面试题

自我介绍,谈自己的职业生涯设计与规划,对公司的了解,和人相处的能力怎么样,你认为你的个性怎么样?什么最能激励你?

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